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新たな職員を迎える準備 (OJT 説明会)

掲載日 : 2024-03-28

こんにちは、企画スタッフです。

本会では、職務を通じた研修 (OJT) を基本として、職務上必要な知識・技術の習得や、専門的な知識・技術を習得するための職場内研修や職場外への研修派遣 (OFF-JT)、自己啓発研修 (SDS) の推進など、職員育成に取り組んでいます。

また、新任職員には、OJT リーダーを中心として、当該年度を通じてサポートを行う体制づくりを推進しています。

3 月 25 日 (月) は、4 月に新任職員をお迎えするにあたり、協力しながら業務を行っていくための「新任職員 OJT 説明会」を行いました。

OJT 計画の作成スケジュールなどの説明に続いて、定期的な面談などで、新任職員が抱える悩みや意見などに耳を傾ける際のヒントとなるよう、本会産業カウンセラーの方から、日頃の指導の実践を整理するためのアドバイスをいただきました。


本会ホームページでは、業務の概要や先輩職員インタビューなども紹介していますので、ぜひご覧ください。


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